neplačan dopust

Koriščenje lanskega dopusta – do kdaj ga lahko letos izkoristite?

koriščenje lanskega dopusta

Koriščenje lanskega dopusta ni zgolj formalnost, ampak pomembna pravica delavcev, ki jo določa zakonodaja. Če ste ob koncu leta ostali z neizkoriščenimi dnevi dopusta, imate še vedno čas, da jih porabite. A pozor – rok za izrabo ni neomejen. V nadaljevanju razlagamo, do kdaj je koriščenje lanskega dopusta še možno in katere izjeme vam lahko omogočijo podaljšanje roka. Naši pravni svetovalci strokovno pomagajo pri pripravi internih aktov, svetujejo glede dopustov in drugih vprašanj s področja delovnega prava. Pokličite nas na nadaljuj z branjem…

Koriščenje lanskega dopusta – do kdaj ga lahko letos izkoristite? Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja, , , ,

Neplačan dopust – kaj to pomeni za delodajalca in kaj za delavca?

Neplačan dopust je odsotnost delavca, pri kateri delodajalec ni obvezan zaposlenemu izplačati nadomestila plače za čas odsotnosti. Tega je delodajalec dolžan izplačati zgolj v primeru rednega dopusta, kot ga določa 159. člen Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1). Naši pravniki svetujejo, da se delodajalec in delavec pisno dogovorita o koriščenju neplačane odsotnosti z delovnega mesta. Za vse dileme glede ureditve koriščenja neplačanega dopusta se lahko obrnete na naše pravne strokovnjake. Za termin svetovanja nas pokličite na 01/600 15 30 ali pišite

Neplačan dopust – kaj to pomeni za delodajalca in kaj za delavca? Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Svetovanja, Zakonodaja, Zanimivosti

Odpiranje šol in vrtcev, a ne za vse!

odpiranje šol in vrtcev

Odpiranje šol in vrtcev je predvideno z 18. majem. Odpiranje šol in vrtcev pa bo postopno. V šolo se bodo vrnili učenci prve triade ter maturantje, 25. maja pa še učenci 9. razredov, drugi bodo pouk zaključili na daljavo. Odpiranje šol in vrtcev pomeni, da je nekaterim staršem »odpadla skrb«, saj se bodo lahko ponovno vrnili na delo. Veliko staršev je moralo namreč zaradi varstva otrok zaradi zaprtja vrtcev in šol, ostajati z njimi doma. Druge opcije niso imeli. Kaj

Odpiranje šol in vrtcev, a ne za vse! Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Računovodstvo, Svetovanja, Zakonodaja, , , ,

Neplačana odsotnost z dela v času epidemije

Neplačana odsotnost

Neplačana odsotnost z dela oziroma neplačan dopust ni zakonski termin in ga Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) ne pozna. V nasprotju s plačanim dopustom torej ne gre za posebno pravico iz delovnega razmerja, ki bi bila delavcem zakonsko zagotovljena. Informativni izračun plače Neplačana odsotnost z dela na podlagi prošnje delavca [oblacek id=6 txt=”Ima vaše podjetje urejene pravilnike in obvezne akte?” link=’Pošljite povpraševanje!’] Neplačana odsotnost z dela ni zakonsko zagotovljena pravica delavca. Prošnjo delavca za neplačan dopust lahko delodajalec tako vedno

Neplačana odsotnost z dela v času epidemije Read More »

Gospodarstvo, Javni razpisi, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, , , , , , , , , ,
Scroll to Top