izredna odpoved

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi: kako jo pravilno izpeljati?

| | Leave a Comment | Avtorski članki, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja | ,
izredna odpoved

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi je institut, ki jo lahko poda tako delavec kot delodajalec in omogoča takojšnje prenehanje delovnega razmerja brez odpovednega roka. Vendar pa mora za takšno odpoved obstajati utemeljen zakonski razlog. Če želite izvedeti več o tem, v katerih primerih je izredna odpoved zakonita in kako jo pravilno izpeljati, berite naprej. Za strokovno pomoč in pripravo dokumentacije vam naši pravnimi svetovalci  z veseljem pomagajo. Kontaktirajte nas na 01 600 15 30 ali data@data.si. Brezplačna registracija podjetja Kaj nadaljuj z branjem…

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi: kako jo pravilno izpeljati? Read More »

Avtorski članki, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja,

Izredno odpoved lahko podata tako delodajalec kot delavec!

| | Leave a Comment | Avtorski članki, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja | , , , ,
izredno odpoved

Izredno odpoved opredeljuje Zakon o delovnih razmerjih Izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi lahko podata tako delavec in delodajalec. Kdaj lahko izredno odpoved poda delodajalec in kdaj delavec? Kateri so razlogi za izredno odpoved? Z vprašanji delovnopravne zakonodaje se lahko obrnete tudi na naše pravnike! Za termin plačljivega svetovanja se lahko dogovorite na 01/600-1530 ali na data@data.si. Odprtje s.p. opravite na DATA točki! Pokličite 01/600-1530! Kdaj pride v poštev izredna odpoved? Delavec in delodajalec lahko izredno odpovesta pogodbo zaposlitvi, če obstajajo

Izredno odpoved lahko podata tako delodajalec kot delavec! Read More »

Avtorski članki, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, , , ,

Zamuda pri plači je lahko razlog za izredno odpoved delavca!

| | Leave a Comment | Avtorski članki, Kadri, Podjetniške novice, Ustanovitev d.o.o., Ustanovitev podjetja | , , , ,
zamuda pri plači

Zamuda pri plači oz. izplačilu plače Zamuda pri plači je lahko razlog za izredno odpoved delavca. A pod nekaterimi pogoji. Če imate tudi vi dileme glede delovnopravne zakonodaje, vam lahko pri tem pomagajo naši pravni strokovnjaki. Za termin plačljivega pravnega svetovanja, lahko pokličete na 01/600-1530 ali pa nam pošljete povpraševanje prek spletnega obrazca. Želite ustanoviti d.o.o. ali odpreti s.p.? Pokličite na 01/600-1530! Zamuda pri plači – rok izplačila plače je določen v pogodbi o zaposlitvi V pogodbi o zaposlitvi je

Zamuda pri plači je lahko razlog za izredno odpoved delavca! Read More »

Avtorski članki, Kadri, Podjetniške novice, Ustanovitev d.o.o., Ustanovitev podjetja, , , ,

Neizplačane plače in prijava delodajalca

| | Leave a Comment | Finance, Podjetniške novice, Pravo, Zakonodaja, Zanimivosti | , , , , , ,
neizplačane plače

Neizplačane plače delavcem so žal dostikrat posledica slabe gospodarske klime, ki lahko privede do finančnih težav podjetja. Različne možnosti, ki jih ima delavec v tem primeru, predstavljamo v nadaljevanju. Vas zanima morda tudi kakšno nadomestilo plače za delo na praznik vam pripada? Preberite si prispevek “Nadomestilo plače za delo na praznik – kateri Vam pripadajo?“! Informativni izračun plače DATA d.o.o. poskrbi za računovodstvo vašega podjetja! Imate podjetje ali pa razmišljate, da bi ga ustanovili? Če ne veste, kaj bi se

Neizplačane plače in prijava delodajalca Read More »

Finance, Podjetniške novice, Pravo, Zakonodaja, Zanimivosti, , , , , ,
Scroll to Top