Kadri

Podjetje, ki ni poslovalo celotno leto 2019 je upravičeno do povračil po Megazakonu

DATA d.o.o. | 4. Aprila 2020 | 2 komentarja | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Svetovanja, Ustanovitev podjetja | Avtorski članki, čakanje na delo, interventni zakon, krizni dodatek, megazakon, odpuščanje

Podjetje, ki ni poslovalo celotno leto 2019 je tudi upravičeno do povračila nadomestila plače po Megazakonu. Pravniki DATA smo preverili pogoje, ki jih navaja včeraj sprejeti Megazakon. V članku predstavljamo pogoje, pod katerimi lahko tudi nova podjetja zaprosijo za povračilo nadomestila plače. Informativni izračun plače Kako bo torej upravičenost do pomoči dokazovalo podjetje, ki v letu 2019 sploh ni poslovalo ali pa podjetje, ki je poslovalo le krajše obdobje v letu 2019? Ali je do povračila nadomestila plače za svoje zaposlene nadaljuj z branjem…

Podjetje, ki ni poslovalo celotno leto 2019 je upravičeno do povračil po Megazakonu Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Svetovanja, Ustanovitev podjetjaAvtorski članki, čakanje na delo, interventni zakon, krizni dodatek, megazakon, odpuščanje

Megazakon je potrjen – kako je torej določeno čakanje na delo od doma?

DATA d.o.o. | 3. Aprila 2020 | 2 komentarja | Davki, Finance, Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Računovodstvo, Svetovanja | Avtorski članki, čakanje na delo, čakanje na delo doma, čakanje na delo od doma, interventni zakon, izračun nadomestila koronazakon, nadomestilo plače

Megazakon določa ukrep “začasno čakanje na delo“, ki naj za čas trajanja ukrepov preprečuje oziroma blaži negativne posledice virusa COVID-19. Delodajalec, ki se bo oziroma se že je poslužil tega ukrepa bo imel možnost uveljavljati povračila izplačanih nadomestil plač in prispevkov. V članku predstavljamo izračune za ta ukrep, kot jih določa Megazakon. O nejasnostih določenih v predlogu zakona pa smo že pisali v enem izmed člankov. Informativni izračun plače V članku odgovarjamo na naslednja vprašanja: Kakšna je višina povračila izplačanega

Megazakon je potrjen – kako je torej določeno čakanje na delo od doma? Read More »

Davki, Finance, Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Računovodstvo, SvetovanjaAvtorski članki, čakanje na delo, čakanje na delo doma, čakanje na delo od doma, interventni zakon, izračun nadomestila koronazakon, nadomestilo plače

Čakanje na delo od doma- predstavljamo dileme novega megazakona

DATA d.o.o. | 2. Aprila 2020 | 2 komentarja | Davki, Finance, Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Pravo, Računovodstvo, Svetovanja, Zakonodaja | Avtorski članki, delo na domu, delo od doma, megazakon, nadomestilo

Čakanje na delo od doma je eden izmed ukrepov s katerim se preprečujejo oziroma blažijo negativne posledice virusa COVID-19. Delodajalec, ki se bo oziroma se že je poslužil tega ukrepa bo imel možnost uveljavljati povračila izplačanih nadomestil plač in prispevkov. Informativni izračun plače A kaj, ko je toliko nejasnosti in nedoslednosti v že sprejetem Zakonu o interventnih ukrepih na področju plač in prispevkov (v nadaljevanju: ZIUPPP) ter še ne uradno sprejetem Zakonu o interventnem ukrepu delnega povračila nadomestila plače (v

Čakanje na delo od doma- predstavljamo dileme novega megazakona Read More »

Davki, Finance, Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Pravo, Računovodstvo, Svetovanja, ZakonodajaAvtorski članki, delo na domu, delo od doma, megazakon, nadomestilo

Delo, ki ga delodajalec odredi delavcu v izrednih razmerah

DATA d.o.o. | 1. Aprila 2020 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Svetovanja, Zakonodaja | Avtorski članki, čakanje na delo, izredne razmere, plača, plačilo, pogodba o zaposlitvi, pogoji za odreditev drugega dela, prerazporeditev na drugo delo, primerno drugo delo, trajanje drugega dela, ustrezno drugo delo

Delo, ki ni določeno v pogodbi o zaposlitvi in ga delodajalec lahko odredi delavcu, je ena izmed možnosti, ki jo lahko uporabijo delodajalci v trenutnih izrednih razmerah. Datini pravniki opozarjajo, da je to mogoče le v zakonsko določenih primerih. Kateri so ti primeri, koliko časa lahko traja opravljanje drugega dela in kako mora postopati delodajalec, pojasnjujemo v nadaljevanju. Informativni izračun plače Naši strokovnjaki so za delodajalce pripravili izračune povračil za čakanje na delo od doma in predstavili nejasnosti megazakona! Delodajalci, ne

Delo, ki ga delodajalec odredi delavcu v izrednih razmerah Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Svetovanja, ZakonodajaAvtorski članki, čakanje na delo, izredne razmere, plača, plačilo, pogodba o zaposlitvi, pogoji za odreditev drugega dela, prerazporeditev na drugo delo, primerno drugo delo, trajanje drugega dela, ustrezno drugo delo