dopust

Ali ima pravico do letnega dopusta tudi delavec, ki je odsoten?

| | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, Zanimivosti | , ,
Ali ima pravico do letnega dopusta tudi delavec, ki je odsoten?

Delavec pridobi pravico do letnega dopusta s sklenitvijo delovnega razmerja. Zakon o delovnih razmerjih določa, da letni dopust v posameznem koledarskem letu ne sme biti krajši kot štiri tedne. Delodajalec je dolžan delavcu, ki ima pravico do letnega dopusta, izplačati tudi regres za letni dopust najmanj v višini minimalne plače. Delavec pridobi pravico do letnega dopusta, ne glede na to, ali dela za polni delovni čas ali krajši delovni čas od polnega. Informativni izračun dohodnine Minimalno število dni letnega dopusta nadaljuj z branjem…

Ali ima pravico do letnega dopusta tudi delavec, ki je odsoten? Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, Zanimivosti, ,

Delodajalci, delavcem lahko omejite prenos lanskega dopusta v novo leto!

| | Leave a Comment | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Svetovanja, Zakonodaja, Zanimivosti | , , ,
Delodajalci, delavcem lahko omejite prenos lanskega dopusta v novo leto!

[oblacek id=6 txt=”Potrebujete nasvet s področja delovnega prava?” link=’Pošljite povpraševanje!‘]Prenos lanskega dopusta je pogosta težava delodajalcev. Delavci namreč pogosto prenesejo precej lanskega dopusta v naslednje leto, kar posledično, skupaj z novim dopustom, pomeni dolgotrajno odsotnost z delovnega mesta. Vse to seveda negativno vpliva na delovni proces, pa tudi na medsebojne odnose v podjetju. Informativni izračun dohodnine Prenos lanskega dopusta se lahko omeji Prenos lanskega dopusta je omejen že po samem Zakonu o delovnih razmerjih. Že sam ZDR-1 določa v 162.

Delodajalci, delavcem lahko omejite prenos lanskega dopusta v novo leto! Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Svetovanja, Zakonodaja, Zanimivosti, , ,

Neizrabljen dopust – kdaj ste delavcu dolžni izplačati nadomestilo?

| | 6 komentarjev | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Svetovanja, Zakonodaja, Zanimivosti | , , , , ,
Neizrabljen dopust

Pogosta tema svetovanj naših pravnikov je neizrabljen dopust. Na nas se obračajo tako delavci kot delodajalci, ki jih zanima, kdaj se za neizrabljen dopust plača nadomestilo in kdaj ne. Delavec se letnemu dopustu ne more odpovedati Eno najpomembnejši pravil, ki jih glede letnega dopusta določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), je to, da se delavec ne mora odpovedati pravici do letnega dopusta. Četudi bi torej delavec podal izjavo, s katero bi se odpovedal pravici do letnega dopusta, bi bila ta

Neizrabljen dopust – kdaj ste delavcu dolžni izplačati nadomestilo? Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Svetovanja, Zakonodaja, Zanimivosti, , , , ,

Šolske počitnice: imate dovolj dopusta za vse?

| | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Ustanovitev podjetja, Ustanovitev s.p., Zakonodaja, Zanimivosti | , , , , , , , , , ,
šolske počitnice

Šolske počitnice 2018/2019 Šolske počitnice , do prvih je še natanko 40 delovnih dni. Pokukali smo na šolski koledar in ugotovili, da bodo v tem letu šolske počitnice in dela prosti dnevi razporejeni tako, da bodo učencem omogočili nekaj kar dolgih oddihov. Skupaj s konci tednov pred in po počitnicah bodo trajali vsaj 9 dni. Starši, ki želijo vse pouka proste dni preživeti s svojim šolarji, torej v tem šolskem letu potrebujejo 15 dni letnega dopusta. Če prištejemo še dobrih

Šolske počitnice: imate dovolj dopusta za vse? Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Ustanovitev podjetja, Ustanovitev s.p., Zakonodaja, Zanimivosti, , , , , , , , , ,
Scroll to Top