delodajalec Archives

Drobno nagrajevanje nas spodbuja, da delamo bolje

Data d.o.o. | 17. Junija 2016 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Izobraževanja, Kadri, Podjetništvo, Zanimivosti | aktivno prebivalstvo, Avtorski članki, delavec, delodajalec, drobno nagrajevanje, motivacija, nagrajevanje zaposlenih, samozavest, trg delovne sile

Drobno nagrajevanje zaposlene spodbudi, da se pri svojem delu bolj potrudijo, ugotavljajo raziskovalci v raziskavi, ki jo je objavil Svetovni gospodarski forum (ang. World Economic Forum). In katero drobno nagrajevanje najbolj deluje? Kar 20 odstotkov zaposlenih naj bi najbolj spodbudili k bolj motiviranemu delu dobri odnosi in kolegialnost! Denar in bonitete so se, morda v nasprotju s splošnim prepričanjem, uvrstile za nekaterimi druge drobne nagrade, motivirajo pa le okoli sedem odstotkov zaposlenih. Forum tako npr. navaja, da 17 odstotkov zaposlenih motivira notranji nadaljuj z branjem…

Drobno nagrajevanje nas spodbuja, da delamo bolje Read More »

Gospodarstvo, Izobraževanja, Kadri, Podjetništvo, Zanimivostiaktivno prebivalstvo, Avtorski članki, delavec, delodajalec, drobno nagrajevanje, motivacija, nagrajevanje zaposlenih, samozavest, trg delovne sile

Samozaposleni, kako pa kaj varnost in zdravje na delovnem mestu?

Data d.o.o. | 5. maja 2016 | Leave a Comment | Finance, Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, delodajalec, medicina dela, oblike dela, ocena tveganja, regresni zahtevek, samozaposleni, varnost in zdravje na delovnem mestu, varnost in zdravje pri delu, ZZZS

Delovna miza oziroma delovna površina naj ne bi smeli na otip biti hladni, pripadalo naj bi vam tudi počivalo za noge … marsikaj se najde v zakonih in pravilnikih, ki urejajo varnost in zdravje na delovnem mestu. Usposabljanje in test s področja varstva in zdravja pri delu je obvezno za vse delodajalce, ne glede na velikost, število zaposlenih, dejavnost in obliko. [seminar id=”70680″ txt=”Sta že minili dve leti od zadnjega preverjanja usposobljenosti iz varnosti in zdravja pri delu?”] Ali ste vedeli …? Da

Samozaposleni, kako pa kaj varnost in zdravje na delovnem mestu? Read More »

Finance, Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, delodajalec, medicina dela, oblike dela, ocena tveganja, regresni zahtevek, samozaposleni, varnost in zdravje na delovnem mestu, varnost in zdravje pri delu, ZZZS

Med poškodbe pri delu ne sodijo nesreče na poti v službo

Data d.o.o. | 18. Aprila 2016 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja | Avtorski članki, delodajalec, MDDSZ, odgovornost, poškodbe pri delu, pot iz službe, pot v službo, varnost in zdravje pri delu, ZPIZ-1

Med poškodbe pri delu ne sodijo več poškodbe, ki se zgodijo na poti na oziroma iz dela, spremembo pa je prinesel Zakon o pokojninskem in invalidskem zavarovanju (ZPIZ-2) v 66. členu. »Podlage za črtanje se nanašajo predvsem na povezavo med vzrokom za nastanek poškodbe in možnostjo vpliva delodajalca na takšno poškodbo. Pot na delo in iz dela, ki jo opravi zavarovanec, je okoliščina, na katero delodajalec ne more vplivati, ker je povezana z zunanjimi vplivi, dejanji drugih oseb ali subjektivnimi dejavniki zavarovanca.

Med poškodbe pri delu ne sodijo nesreče na poti v službo Read More »

Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, ZakonodajaAvtorski članki, delodajalec, MDDSZ, odgovornost, poškodbe pri delu, pot iz službe, pot v službo, varnost in zdravje pri delu, ZPIZ-1

Potrdilo za bolniško odsotnost z dela: o tem odloča zdravnik

Data d.o.o. | 25. Marca 2016 | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja | Avtorski članki, delodajalec, odsotnost z dela, potrdilo za bolniško odsotnost, zdravniški pregled, ZZZS

Če delavec za čas, ko gre na zdravniški pregled, dobi potrdilo za bolniško odsotnost, odloči zdravnik. Zasebni odhod delavca mora odobriti delodajalec. Zanimalo nas je, če lahko delavec, namesto da koristi ure zasebnega izhoda med delom, dobi potrdilo za bolniško odsotnost z dela, če je za delo sicer sposoben, vendar mora med službenim časom na zdravniški pregled, ki traja nekaj ur. [tweet]Delodajalec odhoda z dela zaradi obiska zdravnika ni dolžan dovoliti![/tweet] Najprej je treba poudariti, da to zakonsko ni nikjer določeno (sicer

Potrdilo za bolniško odsotnost z dela: o tem odloča zdravnik Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, ZakonodajaAvtorski članki, delodajalec, odsotnost z dela, potrdilo za bolniško odsotnost, zdravniški pregled, ZZZS