Elektronski bolniški list – kdo ga ne dobi?
Elektronski bolniški list (eBOL) bo s 1.2.2020 obvezen pri vseh delodajalcih. Nekateri zaposleni pa kljub digitalizaciji elektronskega bolniškega lista ne bodo mogli prejemati. Bolniško nadmestilo: koliko, komu in kdaj pripada? Razlog se skriva v dejstvu, da njihovi delodajalci ne spadajo med tiste zaposlovalce, za katere je predvidena uporaba spletnega sistema »SPOT«, preko katerega bodo podjetja prevzemala elektronski bolniški list. Kdo ne dobi elektronskega bolniškega lista? Elektronski bolniški list se ne uporablja za: [oblacek id=6 txt=”Potrebujete nasvet s področja delovnega prava?” nadaljuj z branjem…
Ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo (d.o.o.)
Ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo je možna v treh korakih! Vse o tem, kaj morate predložiti ob registraciji in ostalih pogojih, ki zadevajo ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo (torej d.o.o.) od obdavčitve dalje, izveste na našem brezplačnem seminarju Skupinsko svetovanje pred registracijo podjetja. Še preden se lotite registracije te oblike kapitalske družbe, preverite svojo idejo na našem brezplačnem seminarju Zasluži denar s hobijem in idejo. Kakšna je razlika med s.p. in d.o.o.? [oblacek id=2 txt=”Ustanavljate s.p. ali d.o.o.?” link=’Pri nas je nadaljuj z branjem…
Oddaja vloge za vzdrževane družinske člane – rok se izteče 5. 2. 2020!
Oddaja vloge za vzdrževane družinske člane je namenjena uveljavljanju olajšave. Posledično znižuje davčno osnovo in višino dajatev, ki jih je treba plačati. Mišljena je torej za tiste zavezance, ki želijo uveljavljati to posebno olajšavo za vzdrževanje mladoletnih otrok, posvojencev ali pastork do 18. leta starosti. Olajšava se lahko uveljavlja tudi za starejše otroke, zakonske partnerje, starše davčnega zavezanca in tako dalje, ki izpolnjujejo določene pogoje. Takšen primer je recimo otrok med 18. in 26. letom, če se šola, ni zaposlen nadaljuj z branjem…
Napoteni v Avstrijo – bodo novosti po 1.1.2020 vplivale tudi na vas?
Napoteni v Avstrijo so lahko deležni sprememb na področju določenih kolektivnih pogodb. Morebitne spremembe, ki se nanašajo na spremembe urnih postavk, vplivajo tako na tiste, ki so se napotili v Avstrijo pred 1.1.2020, kot tudi po tem datumu. Delavci, ste napoteni v Avstrijo na delo ali ste le pogosto na službeni poti v Avstriji? Če ste na eno ali obe vprašanji odgovorili pritrdilno, potem za vas veljajo spremenjene urne postavke oziroma spremenjen znesek dnevnice. Kolikšna dnevnica vam pripada? Preverite z nadaljuj z branjem…
Kršenje pogodbe o zaposlitvi – kako ukrepati v praksi?
Kršenje pogodbe o zaposlitvi lahko predstavlja velik izziv za delodajalca. Pogodba o zaposlitvi ni prosti spis, ki bi si ga zamislila delavec in delodajalec. Še manj neka brezpredmetna formalnost, ki nima nobenih oziroma nikakršnih učinkov. Gre za temeljni pravni dokument, ki sistematično ureja pravice in obveznosti obeh pogodbenih strank, zato ima tudi kršenje pogodbe o zaposlitvi lahko resne posledice. Ker opredeljuje delovno razmerje, mora biti pogodba o zaposlitvi vselej tudi skladna z določbami Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1). Kaj storiti, nadaljuj z branjem…
Poročanje o embalaži – rok se izteče 31.3.2020!
Poročanje o embalaži je obvezno za vse podjetnike, ki dajejo v promet embalažo. Rok za sporočanje podatkov se izteče 31. marca 2020. Postopek se opravlja za preteklo leto, torej za leto 2019. Gre za letno obveznost podjetnikov, saj je potrebno zahtevane podatke organom posredovati vsako leto sproti, pri čemer se je prvič poročalo leta 2019, in sicer za leto 2018. Visoke kazni za neporočanje o embalaži Da se boste izognili morebitnim kaznim, vam Datini pravniki svetujemo, da to čim prej uredite. nadaljuj z branjem…