Zanimivosti

Delodajalci: »Zaposlimo mlade«

Data d.o.o. | 4. Marca 2019 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zanimivosti | Avtorski članki, Zaposlimo mlade

Ali veste, da je 12.2. 2019 Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje objavil javno povabilo z naslovom »Zaposlimo mlade«? Temeljni namen programa »Zaposlimo mlade« je spodbujanje delodajalcev k zaposlovanju mladih brezposelnih oseb. Cilj programa »Zaposlimo mlade« je zaposliti do 225 mladih s stalnim prebivališčem v Republiki Sloveniji in sicer v obdobju od leta 2019 do leta 2020. Za to je predvidenih 1,187 milijona EUR. Program sofinancira EU iz Evropskega socialnega sklada. Informativni izračun plače [oblacek id=5 txt=”Ustanavljate s.p. ali d.o.o.?” link=’Pri nadaljuj z branjem…

Delodajalci: »Zaposlimo mlade« Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, ZanimivostiAvtorski članki, Zaposlimo mlade

Tuja fizična oseba želi ustanoviti podjetje v Sloveniji

Data d.o.o. | 3. Marca 2019 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, Ustanovitev d.o.o., Ustanovitev podjetja, Ustanovitev s.p., Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, registracija d.o.o. za tujce, registracija podjetja za tujce, Registracija s.p. za tujce

Ravno tako kot slovenski državljani, lahko tudi tuja fizična oseba registrira podjetje na VEM točki. Kot je že dobro znano, se lahko na VEM točkah registrirajo samostojni podjetniki (s.p.) in tisti, ki želijo ustanoviti družbo z omejeno odgovornostjo (d.o.o.). Kakšne razlike so med tema oblikama podjetij, si preberite v prispevku Naj ustanovim s.p. ali d.o.o.? Informativni izračun dohodnine Kako tuja fizična oseba registrira d.o.o. v Sloveniji? [oblacek id=2 txt=”Ustanavljate s.p. ali d.o.o.?” link=’Pri nas je to enostavno – rezervirajte si termin

Tuja fizična oseba želi ustanoviti podjetje v Sloveniji Read More »

Gospodarstvo, Podjetniške novice, Podjetništvo, Ustanovitev d.o.o., Ustanovitev podjetja, Ustanovitev s.p., Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, registracija d.o.o. za tujce, registracija podjetja za tujce, Registracija s.p. za tujce

Načrt promocije zdravja na delovnem mestu – ne samo obveza vsakega delodajalca temveč tudi prispevek k uspešnosti podjetja

Data d.o.o. | 1. Marca 2019 | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, načrt promocije zdravja na delovnem mestu, promocija zdravja na delovnem mestu, zdravje na delovnem mestu

Delodajalci, ali veste, da ste v skladu s slovensko delovnopravno zakonodajo dolžni načrtovati promocijo zdravja na delovnem mestu? Zakon o varnosti in zdravja pri delu (ZVZD-1) določa, da mora delodajalec načrtovati in izvajati promocijo zdravja na delovnem mestu. Prav tako mora delodajalec zagotoviti potrebna sredstva in način spremljanja njenega izvajanja. V kolikor tega delodajalec ne stori, je (lahko) kaznovan z globo za prekršek, in sicer od 2.000,00 do 40.000,00 EUR. Odgovorna oseba delodajalca pravne osebe pa je lahko kaznovana z

Načrt promocije zdravja na delovnem mestu – ne samo obveza vsakega delodajalca temveč tudi prispevek k uspešnosti podjetja Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, načrt promocije zdravja na delovnem mestu, promocija zdravja na delovnem mestu, zdravje na delovnem mestu

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom – način prenehanja, ki vsekakor pomeni prednost za delodajalca

Data d.o.o. | 1. Marca 2019 | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom, sporazumna odpoved

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom je eden od načinov prenehanja pogodbe o zaposlitvi, ki jih predvideva Zakon o delovnih razmerjih (drugi načini prenehanja so našteti v 77. členu ZDR-1). Pogodba o zaposlitvi tako preneha na podlagi soglasja volj med delodajalcem in delavcem. Na ta način lahko preneha tako pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas kot tudi pogodba o zaposlitvi o zaposlitvi za določen čas (to je pred potekom obdobja, za katero je bila sklenjena). Pri tem načinu prenehanja delovnega

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom – način prenehanja, ki vsekakor pomeni prednost za delodajalca Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom, sporazumna odpoved