Kadri

Potek pogodbe za določen čas

DATA d.o.o. | 6. Julija 2021 | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, delodajalec, potek pogodbe za določen čas, pravice delavca

Potek pogodbe za določen čas – kdaj preneha veljati pogodba? Potek pogodbe za določen čas je običajna posledica, ko sklepate pogodbo o zaposlitvi za določen čas. Kakšne pa so dolžnosti delodajalca, ko delavcu poteče zaposlitev? Na kaj mora biti pozoren in kako naj ukrepa? Obračunajte si plačo! Ali mora delodajalec predhodno obvestiti delavca? [oblacek id=1 txt=”Potrebujete računovodsko svetovanje?” link=’Rezervirajte si termin na 01 600 1530 in zahtevajte ponudbo’] Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) delodajalcu ne nalaga obveznosti, da pred potekom nadaljuj z branjem…

Potek pogodbe za določen čas Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, delodajalec, potek pogodbe za določen čas, pravice delavca

Preusmeritev pošte nekdanjega zaposlenega

DATA d.o.o. | 2. Julija 2021 | Leave a Comment | Kadri, Podjetniške novice, Ustanovitev podjetja, Zakonodaja, Zanimivosti | Avtorski članki, delodajalec, nekdanji zaposlen, Obdelava osebnih podatkov, prenehanje delovnega razmerja, preusmeritev pošte

Preusmeritev pošte bivšega delavca – je to dopustno? Preusmeritev pošte je običajna poteza, ki jo delavci naredijo v času svoje odsotnosti – ponavadi v času koriščenja letnega dopusta. Kaj pa, ko delavec preneha delati v podjetju? Kaj se zgodi z njegovim e-poštnim predalom in vhodno pošto? Lahko delodajalec odredi preusmeritev pošte na ostale zaposlene? Izračunajte si plačo! Dolžnosti delodajalca ob prenehanju delovnega razmerja [oblacek id=1 txt=”Potrebujete davčno svetovanje?” link=’Rezervirajte si termin na 01 600 1530 in zahtevajte ponudbo’] Delodajalec mora

Preusmeritev pošte nekdanjega zaposlenega Read More »

Kadri, Podjetniške novice, Ustanovitev podjetja, Zakonodaja, ZanimivostiAvtorski članki, delodajalec, nekdanji zaposlen, Obdelava osebnih podatkov, prenehanje delovnega razmerja, preusmeritev pošte

Zdravniški pregled za delo – kdaj vse je obvezen?

DATA d.o.o. | 1. Julija 2021 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Zanimivosti | Avtorski članki, obveznosti delodajalca, podjemna pogodba, varnost in zdravje pri delu, zdravniški pregled za delo

Zdravniški pregled za delo – kaj pa delo po podjemni pogodbi? Zdravniški pregled za delo je potreben, saj mora zdravnik medicine dela na podlagi zdravniškega pregleda oceniti, ali je delavec zmožen opravljati delo po pogodbi o zaposlitvi. Kaj pa če delavec dela preko podjemne pogodbe – mora tudi v tem primeru opraviti zdravniški pregled za delo? Izračunajte si plačo! Obveznost delodajalca, da delavcem zagotovi zdravniški pregled za delo [oblacek id=1 txt=”Potrebujete davčno svetovanje?” link=’Rezervirajte si termin na 01 600 1530

Zdravniški pregled za delo – kdaj vse je obvezen? Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, ZanimivostiAvtorski članki, obveznosti delodajalca, podjemna pogodba, varnost in zdravje pri delu, zdravniški pregled za delo

Regres za letni dopust 2021 in delavci na čakanju

DATA d.o.o. | 29. Junija 2021 | Leave a Comment | Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Zakonodaja | Avtorski članki, čakanje na delo, dopust, regres, regres za letni dopust 2021

Regres za letni dopust 2021 tudi za delavce na čakanju Regres za letni dopust 2021 je pravica, ki pripada tudi delavcem, ki jim je bilo v letu 2021 odrejeno začasno čakanje na delo. Regres za letni dopust 2021 pripada vsem delavcem, ki imajo v letu 2021 pravico do letnega dopusta. Izračunajte si plačo! Regres za letni dopust 2021 in rok za izplačilo [oblacek id=1 txt=”Potrebujete davčno svetovanje?” link=’Rezervirajte si termin na 01 600 1530 in zahtevajte ponudbo’] Tako kot vsako

Regres za letni dopust 2021 in delavci na čakanju Read More »

Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, ZakonodajaAvtorski članki, čakanje na delo, dopust, regres, regres za letni dopust 2021