Elektronski način vodenja evidence – obvezen za vse?
Elektronski način vodenja evidence je z 20. majem doživel določene spremembe. Kakšne so te spremembe in kaj pomenijo za delodajalce? […]
Elektronski način vodenja evidence je z 20. majem doživel določene spremembe. Kakšne so te spremembe in kaj pomenijo za delodajalce? […]
Izplačevanje regresa naj bi vsa podjetja opravila do 1. julija tekočega leta. Podjetja so regres dolžna izplačati vsem zaposlenim, ki
Napotitev delavcev v tujino je postalo veliko težje s sprejemom novega Zakona o čezmejnem izvajanju storitev. Kakšne ukrepe potrebujejo delodajalci?
Evropska direktiva, ki določa ukrepe glede preglednosti plačil, je začela nedavno veljati. Kakšne spremembe prinaša za delodajalce? Zakaj je bila
Pridobitev kredita bo po novem v Sloveniji lažja, saj je Banka Slovenije omilila zahtevane pogoje za pridobitev posojila. Kakšni pa
Rok za izplačilo regresa – pravico do izplačila regresa ima vsak zaposleni, ki ima pravico do letnega dopusta. Do kdaj
30-urni delovnik je ena izmed zaenkrat še neizpolnjenih obljub, ki jih je v koalicijsko pogodbo zapisala vlada. 30-urni delovnik je
Uvoz kave – nova evropska zakonodaja se osredotoča na produkte, ki negativno vplivajo na okolje in pripomorejo k krčenju gozdov
Položnice so zrasle, ko je z 31. majem prenehal veljati znižan DDV na energente. V veljavi je bil od 1.
Službeno kolo je v zadnjih letih postalo stalnica podjetij. To še posebej velja za tista, kjer delo zahteva potovanje po
Poslovna uspešnost poslovodstva je lahko izplačana na podlagi Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1). Kako pa je poslovna uspešnost poslovodstva opredeljena
Enotna vozovnica za javni promet je prišla v veljavo z 1. junijem. Sedaj lahko potniki za 70 evrov na mesec
Carinske dajatve pri uvozu naj bi doživele določene spremembe. Iz Bruslja so sporočili, da želi Evropska Unija poenostaviti carinski sistem.
Plačilna lista – Zveza svobodnih sindikatov Slovenije je pred kratkim imela dneve odprtih vrat. V okviru tega dogodka so se