Zakonodaja

Neizplačilo regresa 2024 – kaj lahko storite, če ga niste prejeli?

|

Neizplačilo regresa 2024 je zakonsko nedovoljeno. FURS in inšpektorat RS za delo preverjata delodajalce, ki delavcem še niso izplačali regresa. Zadnji rok za izplačilo regresa je bil 1. julij 2024. Sicer obstaja tudi možnost, da se regres izplača pozneje! Kdaj je to možno? Za vsa vprašanja glede regresa in ostalih delovnopravih dilem se lahko obrnete na naše pravne svetovalce. Pokličite na 01 600 1530 ali pa nam pišite na data@data.si ter rezervirajte termin plačljivega strokovnega svetovanja. Izračun plače Neizplačilo regresa 2024 – prestavljeno nadaljuj z branjem…

Neizplačilo regresa 2024 – kaj lahko storite, če ga niste prejeli? Read More »

Požarna varnost – delodajalci ali redno izvajate vaje evakuacije v primeru požara?

|

Požarna varnost in izvajanje njenih nalog je namenjena varovanju ljudi, živali, premoženja in okolja pred požarom in eksplozijo. Dejavnost izvajanja požarnega varovanja največkrat vključuje izdelavo požarnega reda, požarnega načrta in načrta evakuacije, organiziranje in izvajanje usposabljanja za varstvo pri delu ter izvajanje drugih ukrepov varstva pri delu. Potrebujete usposabljanje iz varnosti in zdravja pri delu, izdelavo požarnih redov za objekte in poslovne prostore, ocen požarne ogroženosti in izdelovanje požarnih načrtov, ter požarne varnosti ali pregled delovne opreme? Kontaktirajte nas na

Požarna varnost – delodajalci ali redno izvajate vaje evakuacije v primeru požara? Read More »

Pričanje na sodišču – ali delavcu pripada nadomestilo?

|

Pričanje na sodišču je tudi lahko razlog za odsotnost delavca na delovnem mestu.  V tem primeru delavcu pripada nadomestilo? Kako se delavcu obračuna čas odsotnosti? Mimogrede, potrebujete pravni nasvet? Pomagajo vam lahko naši pravni svetovalci! Pokličite nas na 01/600-1530 ali nam pišite na data@data.si in se dogovorite za termin plačljivega strokovnega svetovanja. Vas zanima ustanovitev s.p. ali odprtje d.o.o.? Kontaktirajte nas. Ustanovitev podjetja Pričanje na sodišču – kaj določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)? Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) v 168.

Pričanje na sodišču – ali delavcu pripada nadomestilo? Read More »

Poškodba delavca pri delu – kako je dolžan postopati delodajalec?

|

Poškodba delavca pri delu nastane kot posledica nezgode med opravljanjem dela. O poškodbi pri delu tako govorimo le v primeru, če je ta posledica nezgode, ki se zgodi v času opravljanja dela ali izvira iz dela. Za vsakega delodajalca je bistveno, da pozna svoje obveznosti v primeru, ko se pripeti poškodba delavca pri delu. Se želite posvetovali v zvezi s postopki pri poškodbi delavca na delu? Kontaktirajte naše pravne svetovalce. Dostopni smo na naslednjih kontaktih: po telefonu 01/600-1530 ali preko

Poškodba delavca pri delu – kako je dolžan postopati delodajalec? Read More »